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Generation
Rattaché à la Direction Générale, le Chargé de Communication H/F conçoit, pilote et met en oeuvre la stratégie de communication de Generation France afin de :
● Accroître la notoriété de l’association
● Valoriser l’impact des programmes
● Soutenir la mobilisation des apprenants et des partenaires
● Garantir la cohérence de l’image et des messages
Le poste combine communication institutionnelle, digitale, événementielle et partenariale, avec une forte dimension opérationnelle.
1. Définition et pilotage de la stratégie de communication
● Contribuer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie de communication en collaboration étroite avec la direction générale
● Définir les plans de communication en fonction des priorités
● Assurer le reporting trimestriel des actions menées et analyser les performances
● Assurer une veille stratégique (presse, digitale, tendances sectorielles) et formuler des recommandations
2. Communication digitale & éditoriale
● Élaborer et piloter le planning éditorial (réseaux sociaux, site web, newsletter)
● Produire et coordonner la création de contenus : articles, posts, interviews, vidéos, témoignages, podcasts pour diverses cibles
● Concevoir des supports institutionnels (présentations, dossiers partenaires, books apprenants / entreprises)
● Optimiser les contenus selon les standards SEO
● Mettre à jour et garantir la cohérence éditoriale et visuelle du site web
● Gérer les prestataires externes et suivre les budgets alloués
● Valoriser les parcours alumni (témoignages, newsletter dédiée, contenus d’impact)
3. Relations presse & communication institutionnelle
● Rédiger et diffuser des communiqués de presse
● Participer au développement et à l’animation des relations médias
● Accompagner la direction dans la préparation d’interventions et de prises de parole
4. Communication événementielle (job datings, evénements partenaires, evénements internes)
● Concevoir et piloter les plans de communication associés aux événements
● Gérer les invitations, inscriptions, plateformes événementielles et outils de suivi
● Coordonner les prestataires (graphistes, imprimeurs, photographes, etc.)
● Assurer la logistique communication (signalétique, supports, albums photos, questionnaires de satisfaction)
● Participer opérationnellement aux événements (accueil, coordination, gestion des imprévus
Expérience & compétences techniques
● 2 à 3 ans d’expérience minimum en communication (institutionnelle, digitale ou relations presse)
● Expérience dans la conception et le déploiement de plans de communication
● Excellentes compétences rédactionnelles et capacité à adapter les messages aux différentes cibles
● Très bonne maîtrise des réseaux sociaux et des outils d’analyse de performance
● Connaissance des enjeux SEO
● Capacité à piloter des prestataires et gérer plusieurs projets simultanément
● Aisance dans la conception de présentations et le pitching auprès d’interlocuteurs seniors
● Anglais courant
Outils : maîtrise de Canva, Microsoft Office ; Adobe Creative Cloud est un plus.
Une expérience dans l’économie sociale et solidaire ou dans un organisme de formation est appréciée.
Compétences comportementales
● Forte capacité d’organisation et sens des priorités,
● Esprit d’initiative et autonomie,
● Excellentes qualités relationnelles,
● Rigueur et sens du détail,
● Engagement pour des projets à impact social.
● Équipe dynamique, engagée et à taille humaine,
● Impact direct et mesurable sur l’insertion professionnelle des jeunes adultes,
● Mutuelle, Alan, prise en charge à 100 %,
● Prise en charge à 75 % du pass Navigo,
● Tickets restaurant (9€) pris en charge à 60% par l’employeur,
● Locaux situés au sein d’un espace WeWork (Paris 13e).
Date de démarrage : Mai 2026
Type de contrat : CDD de 12 mois (convertible en CDI)
Pour candidater : Envoyer CV et lettre de motivation à : baya.messaoudene@generation.org
Chez Generation France, nous aidons des personnes motivées à accéder à un emploi stable et durable grâce à des programmes de formation et de mentorat gratuits. Notre mission : permettre à chacun de reprendre son destin professionnel en main et répondre aux enjeux d’employabilité en France. Rejoindre Generation France, c’est intégrer une équipe engagée et contribuer à un projet à fort impact social.
Concrètement, ce que nous faisons :
Chez Generation, nous proposons des programmes de formation et de mentorat totalement gratuits, sans conditions, pour aider des personnes motivées à lancer et construire une carrière. Plus que cela, nous aidons des personnes à reprendre leur destin en main. Pour toutes les informations sur nos programmes : https://france.Generation.org/
Generation is a global employment nonprofit network that supports people to achieve economic mobility so they can change their lives. We train and place adults into careers that would otherwise be inaccessible and seek to improve how education to employment systems function. Generation launched in 2015 and consists of a global hub and a network of in-country affiliates that span countries. To date, Generation has more than graduates who have earned more than in wages, and works with more than employers, implementation partners, and funders.
