Analista de Comunicação Pleno

Global Forest Watch

Global Forest Watch

São Paulo, SP, Brazil

Posted on May 26, 2026

Localização: São Paulo / Brasil

Sobre o Departamento:

A área de Comunicação é estratégica, que responde diretamente à Diretoria Executiva e atua de forma transversal, apoiando todos os programas da organização. É responsável pela comunicação externa, interna e institucional, assegurando que esteja alinhada aos princípios da organização.

Destaque da Vaga:

Profissional será responsável pela execução e gestão de iniciativas de comunicação institucional, com foco em comunicação interna, engajamento organizacional e gestão de fluxos operacionais de conteúdo. Atua na produção de canais e ações internas, com destaque para o All Staff (reunião estratégica de toda equipe do WRI Brasil, que acontecesse mensalmente), além de ser ponto focal na articulação com a área de RDI para publicações institucionais. Contribui para a disseminação da narrativa estratégica e fortalecimento do alinhamento institucional, garantindo qualidade, consistência e fluidez nos processos de comunicação.

O que você fará:

• Executar estratégias de comunicação institucional, com foco em comunicação interna e engajamento organizacional

• Planejar, produzir e operacionalizar ações e canais internos de comunicação

• Coordenar o fluxo de produção de publicações institucionais junto à área de RDI

• Garantir consistência de mensagens, alinhamento institucional e qualidade dos produtos de comunicação

Comunicação Interna:

• Planejar, organizar e executar o All Staff mensal, incluindo pauta, roteiro, produção de conteúdo e alinhamento com lideranças

• Implementar ações de comunicação interna alinhadas à estratégia institucional (campanhas, ativações, treinamentos e comunicados)

• Produzir e gerir conteúdos para canais internos (newsletter, Banyan, intranet e outros)

• Apoiar a disseminação e adoção da narrativa institucional e mensagens-chave

• Garantir o fluxo de informações entre áreas e níveis hierárquicos, promovendo alinhamento e engajamento

• Apoiar áreas meio na estruturação e execução de suas demandas de comunicação interna

• Contribuir para a melhoria contínua dos canais e ferramentas de comunicação interna

Gestão de Publicações (Interface com RDI):

• Atuar como ponto focal da Comunicação no fluxo de publicações institucionais;

• Coordenar com prestadores de serviço o processo de diagramação, revisão e finalização de produtos de conhecimento, em articulação com autores, designers e equipes técnicas

• Conduzir reuniões de alinhamento com autores para definição de briefing, prazos e escopo das publicações;

• Gerenciar cronogramas, fornecedores e entregas, garantindo cumprimento de prazos e qualidade;

• Realizar revisão visual, padronização textual e garantia de consistência editorial dos materiais;

• Assegurar aplicação correta da identidade visual e alinhamento com a narrativa institucional vigente;

• Estruturar e organizar fluxos de revisão, consolidando contribuições das equipes técnicas e garantindo clareza para implementação;

• Apoiar processos de contratação e acompanhamento de fornecedores de diagramação;

• Atuar na melhoria e organização do fluxo operacional de publicações, reduzindo retrabalho e aumentando eficiência;

Apoio à Comunicação Institucional:

• Apoiar a produção e revisão de conteúdos institucionais (apresentações, materiais, relatórios e outros)

• Contribuir para a execução de campanhas institucionais e ações de branding

• Apoiar a organização de eventos institucionais internos

• Consolidar informações e apoiar relatórios de resultados de comunicação

Responsabilidades comuns:

• Elaboração e execução de ações de comunicação

• Alinhamento periódico com times do global

• Revisão de conteúdos e produtos de comunicação

• Trabalho colaborativo com outras áreas

• Gestão de planos de ação

O que você vai precisar:

• Graduação em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas ou áreas correlatas

• Experiência prévia em Comunicação Organizacional, Comunicação Interna e/ou Gestão de Conteúdo

• Experiência com produção de eventos internos e gestão de canais de comunicação

• Capacidade de gestão de múltiplos projetos e stakeholders simultaneamente

• Excelente organização, atenção a detalhes e habilidades de redação

• Familiaridade com ferramentas como Asana, Google Drive e fluxos colaborativos

Salário e Benefícios:

  • Salário compatível com a experiência e capacitação

  • CLT – 40 horas semanais

  • Modelo híbrido

  • Vale transporte

  • Vale refeição/alimentação em cartão flexível

  • Programa de Qualidade de Vida

  • Day Off de aniversário

  • Seguro de vida

  • Plano de saúde e odontológico

  • Recesso entre Natal e Ano Novo

O que oferecemos:

  • Acesso à rede global do WRI, com a oportunidade de trocar ideias e aprender com colegas dedicados que trabalham na Ásia, África, Europa, América Latina e Estados Unidos

  • A chance de causar impacto e desenvolver sua carreira em uma organização orientada por uma missão, com acesso a diversas oportunidades de aprendizagem e treinamento

  • Um local de trabalho que se esforça para colocar a diversidade e a inclusão no centro de nosso trabalho

  • A oportunidade de participar e se envolver em diferentes grupos de trabalho e grupos de afinidade para moldar o futuro do WRI

  • Compromisso com um modelo de trabalho híbrido

Sobre nós:

O World Resources Institute trabalha para melhorar a vida das pessoas, proteger e restaurar a natureza e estabilizar o clima. Como organização de pesquisa independente, utilizamos nossos dados, experiência e alcance global para influenciar políticas e catalisar mudanças em sistemas como alimentos, terra e água, energia e cidades.

Nossa missão e valores:

A missão do WRI é levar a sociedade humana a viver de forma a proteger o meio ambiente da Terra e sua capacidade de suprir as necessidades e aspirações das gerações atuais e futuras.

Nossos valores são ideais compartilhados que nos unem: Cuidado, Impacto, Independência, Integridade e Parceria.

Nossa cultura:

O WRI está comprometido em promover a igualdade de gênero e social para o bem-estar humano em nossa missão, incluindo oportunidades iguais no emprego. Todos os candidatos qualificados serão considerados, independentemente de raça, etnia, religião, sexo, nacionalidade, idade, estado civil, orientação sexual, identidade e expressão de gênero, deficiência física ou necessidade específica.

Nossa equipe de Recursos Humanos analisa cuidadosamente todas as candidaturas.